Dlgs 33/2013 - Articolo 20, comma 2 - Obblighi di pubblicazione dei dati relativi alla valutazione della performance e alla distribuzione dei premi al personale 2. Le pubbliche amministrazioni pubblicano i dati relativi all'entità del premio mediamente conseguibile dal personale dirigenziale e non dirigenziale, i dati relativi alla distribuzione del trattamento accessorio, in forma aggregata, al fine di dare conto del livello di selettività utilizzato nella distribuzione dei premi e degli incentivi, nonché i dati relativi al grado di differenziazione nell'utilizzo della premialità sia per i dirigenti sia per i dipendenti.

Non esistono nel contesto scolastico premi al personale collegati alle performace.

Il Fondo per il miglioramento dell'Offerta Formativa (MOF), istituito dall'art. 40 del CCNL 2016/2018, contiene invece compensi accessori per retribuire le prestazioni rese dal personale docente, educativo ed ATA atto a rinforzare il processo di autonomia scolastica, con particolare riferimento alla realizzazione del P.T.O.F. anche in relazione alle richieste del territorio. Secondo quanto disposto dalla delibera ANAC 430/2016 si rende noto l'ammontare complessivo del MOF effettivamente distribuito negli ultimi 5 anni:

a.s. 2019/2020: € 66.396,59

a.s. 2020/2021: € 80.831,93

a.s. 2021/2022: € 79.595,16

a.s. 2022/2023: € 75.896,94