AMMINISTRAZIONE TRASPARENTE
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Ammontare complessivo dei premi
Dlgs 33/2013 - Articolo 20, comma 1 - Obblighi di pubblicazione dei dati relativi alla valutazione della performance e alla distribuzione dei premi al personale 1. Le pubbliche amministrazioni pubblicano i dati relativi all'ammontare complessivo dei premi collegati alla performance stanziati e l'ammontare dei premi effettivamente distribuiti.
Link premialità Dirigenti
Premialità complessiva 2024/25
| Ammontare complessivo dei premi a. s. 2024/25 |
Risorse Disponibili |
| Personale docente |
|
| FIS - FONDO ISTITUZIONE SCOLASTICA |
16.685,52 € |
| FUNZIONI STRUMENTALI |
2.603,50 € |
| ORE ECCEDENTI ATTIVITA' COMPLEMENTARI DI EDUCAZIONE FISICA |
576,76 € |
| ORE ECCEDENTI PER LA SOSTITUZIONE DEI COLLEGHI ASSENTI |
1.119,58 € |
| FONDO VALORIZZAZIONE DEL MERITO PERSONALE DOCENTE |
3.718,45 € |
| Personale ATA |
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| INDENNITA' DI DIREZIONE DSGA |
398,10 € |
| INCARICHI AGGIUNTIVI |
1.593,19 € |
| FIS - FONDO ISTITUZIONE SCOLASTICA |
4.706,17 € |
| FONDO VALORIZZAZIONE DEL MERITO PERSONALE ATA |
1.048,79 € |
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Anno
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Ammontare complessivo dei premi collegati alla performance stanziati
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Ammontare dei premi effettivamente distribuiti
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