IC GIACOMO BERTESI - CRIC80000P

AMMINISTRAZIONE TRASPARENTE

ll decreto legislativo 14 marzo 2013, n. 33 ha riordinato gli obblighi di pubblicità, trasparenza e diffusione di informazioni da parte delle pubbliche amministrazioni. Questa pagina accoglierà, progressivamente, le informazioni di cui è prevista la pubblicazione, nello schema indicato dal decreto e comune a tutte le pubbliche amministrazioni.
La delibera ANAC 430/2016 ha disciplinato le sottosezioni di amministrazione trasparente ed i relativi obblighi di pubblicazione per le Istitutzioni Scolastiche.
Il testo del decreto è scaricabile dal seguente link: decreto legislativo 14 marzo 2013, n. 33
L'Ufficio Relazioni con il pubblico accoglie le proposte dei cittadini per migliorare la chiarezza dei contenuti. Le osservazioni vanno inviate a CRIC80000P@ISTRUZIONE.IT.  Il numero di telefono di riferimento è 0374 342004.
Responsabile della trasparenza è il Dirigente Scolastico.
 
Per gli atti pubblicati prima del 22/01/2020 cliccare qui 
 

Ammontare complessivo dei premi

Dlgs 33/2013 - Articolo 20, comma 1 - Obblighi di pubblicazione dei dati relativi alla valutazione della performance e alla distribuzione dei premi al personale 1. Le pubbliche amministrazioni pubblicano i dati relativi all'ammontare complessivo dei premi collegati alla performance stanziati e l'ammontare dei premi effettivamente distribuiti.       

Non esistono nel contesto scolastico premi al personale docente e ATA collegati alla performance individuale.

Il Fondo per il miglioramento dell’offerta formativa (MOF), istituito dall’articolo 40 del CCNL 2016/2018, contiene invece compensi accessori per retribuire le prestazioni rese dal personale docente, educativo ed ATA atto a rinforzare il processo di autonomia scolastica, con particolare riferimento alla realizzazione del P.T.O.F. (piano triennale offerta formativa). Secondo quanto disposto dalla delibera ANAC 430/2016 si rende noto l’ammontare complessivo del MOF degli ultimi 5 anni:

A.S. 2025/2026: Stanziato € 137.647,47 – Effettivamente distribuito: DA LIQUIDARE

A.S. 2024/2025: Stanziato € 260.464,39 – Effettivamente distribuito: € 231.628,24

A.S. 2023/2024: Stanziato € 117.084,19 – Effettivamente distribuito: € 111.879,27

A.S. 2022/2023: Stanziato € 113.553,56 – Effettivamente distribuito: € 107.553,56

A.S. 2021/2022: Stanziato € 109.258,81 – Effettivamente distribuito: € 92.734,65

A.S. 2020/2021: Stanziato € 140.540,62 – Effettivamente distribuito: € 126.173,06

Anno Ammontare complessivo dei premi collegati alla performance stanziati Ammontare dei premi effettivamente distribuiti
2025 260.464,39 € 231.628,24 €
2024 117.084,19 € 111.879,27 €
2023 113.553,56 € 107.553,56 €
2022 109.258,81 € 92.734,65 €
2021 140.540,62 € 126.173,06 €
2020 117.573,19 € 72.682,35 €
2019 96.379,22 € 75.641,02 €
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AMMONTARE COMPLESSIVO DEI PREMI - ANNO 2026 12-06-2026 REGISTRO PROTOCOLLO
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