Dlgs 33/2013 - Articolo 20, comma 1 - Ammontare complessivo dei premi collegati alla performance stanziati (MOF) _ Ammontare dei premi effettivamente distribuiti (MOF)

Non esistono nel contesto scolastico premi al personale docente e ATA collegati alla performance individuale. Il Fondo per il miglioramento dell’offerta formativa (MOF), istituito dall’articolo 40 del CCNL 2016/2018, contiene invece compensi accessori per retribuire le prestazioni rese dal personale docente, educativo ed ATA atto a rinforzare il processo di autonomia scolastica, con particolare riferimento alla realizzazione del P.T.O.F. (piano triennale offerta formativa).

L’art.1 comma 249 della Legge n.160 del 27/12/2019 entrata in vigore il 01/01/2020 prevede: “Le risorse iscritte nel fondo di cui all’articolo 1, comma 126, della legge 13 luglio 2015, n.107, già confluite nel fondo per il miglioramento dell’offerta formativa, sono utilizzate dalla contrattazione integrativa in favore del personale scolastico, senza ulteriore vincolo di destinazione.

Secondo quanto disposto dalla delibera ANAC 430/2016 si rende noto l’ammontare complessivo del MOF degli ultimi 5 anni:

AMMONTARE COMPLESSIVO DEI PREMI DEI DIRIGENTI SCOLASTICI