Non esistono nel contesto scolastico premi ai dipendenti  e premialità per i dirigenti collegati alla
performance.
Il Fondo per il miglioramento dell’offerta formativa (MOF), istituito
dall’articolo 40 del CCNL 2016/2018, contiene invece compensi
accessori per retribuire le prestazioni rese dal personale docente,
educativo ed ATA atto a rinforzare il processo di autonomia scolastica,
con particolare riferimento alla realizzazione del P.T.O.F. (piano
triennale offerta formativa) anche in relazione alle richieste del territorio.
Secondo quanto disposto dalla delibera ANAC 430/2016 si rende noto
l’ammontare complessivo del MOF effettivamente distribuito negli ultimi
5 anni:
anno 2020: 45.361,37  (72% docenti   28% ATA)
anno 2021: 53.659,81 (74% docenti   26% ATA)
anno 2022: 65.164,02 (74% docenti   26% ATA))
anno 2023: 59.887,94 (75% docenti   25% ATA)
anno 2024: 99.671,59   (75% docenti   25% ATA)