Dlgs 33/2013 - Articolo 20, comma 1 - Obblighi di pubblicazione dei dati relativi alla valutazione della performance e alla distribuzione dei premi al personale 1. Le pubbliche amministrazioni pubblicano i dati relativi all'ammontare complessivo dei premi collegati alla performance stanziati e l'ammontare dei premi effettivamente distribuiti.

Non esistono nel contesto scolastico premi al personale docente e ATA collegati alla performance individuale.
Il Fondo per il miglioramento dell’offerta formativa (MOF), istituito dall’articolo 40 del CCNL 2016/2018, contiene invece compensi accessori per retribuire le prestazioni rese dal personale docente, educativo ed ATA atto a rinforzare
il processo di autonomia scolastica, con particolare riferimento alla realizzazione del P.T.O.F. (piano triennale offerta formativa). Secondo
quanto disposto dalla delibera ANAC 430/2016 si rende noto l’ammontare complessivo del MOF degli ultimi 5 anni:
A.S 2021/22: Stanziato ________ – Effettivamente distribuito: ________
A.S 2022/23: Stanziato ________ – Effettivamente distribuito: ________
A.S 2023/24: Stanziato ________ – Effettivamente distribuito: ________
A.S 2024/25: Stanziato ________ – Effettivamente distribuito: ________
A.S 2025/26: Stanziato ________ – Effettivamente distribuito: ________
Per quanto riguarda la retribuzione di risultato del Dirigente Scolastico, collegata ai risultati della valutazione ai sensi del DM 47/2025, si rimanda alla scheda riepilogativa dei compensi pubblicata in Amministrazione Trasparente sezione “Personale / Dirigenti".